Ny orinasa rehetra resahiko amin'izao fotoana izao dia resy lahatra fa manana olana AI izy ireo. Manoratra mailaka tsy misy mamaly ny AI azy ireo. Izy io dia mikaroka kaonty ary mitarika ny ekipan'ny varotra efa nikatona enim-bolana lasa izay. Ny fanaovana kopia sy fametahana eo anelanelan'ny fitaovana dia miteraka votoaty mitovy amin'ny avoakan'ny mpifaninana rehetra. Ny mpitarika dia mampiasa vola amin'ny fitaovana aorian'ny fitaovana, manao fotoam-piofanana aorian'ny fotoam-piofanana, ary mbola mahita ny tenany amin'ny fanontaniana mitovy: maninona no tsy manetsika ny fanjaitra ny AI? Ity ny zavatra tsy lazaina aminao. Tsy ny modelinao no olana. Tsy ny angonao no olana. Ny olana dia ny contexte: ny fahalalana manokana momba ny orinasanao, ny mpanjifanao ary ny zavatra ilainy amin'izao fotoana izao, ary ny fomba fiasan'ny ekipanao. Io ihany koa no olana sarotra indrindra voavaha, ary ny indostrian'ny indostria no miadana indrindra. Ny toe-javatra dia ny fotodrafitrasa fa tsy ny endri-javatra Ity ny fanavahana izay heveriko fa very. Data no nitranga. Ny teny manodidina dia manome dikany manodidina ny zava-mitranga tena izy, ny dikany, ny antony zava-dehibe, ary ny tokony hatao amin'izany. Ny toe-javatra dia tsy endri-javatra; ilaina ny fotodrafitrasa. Ny CRM-nao dia manana firaketana fa nisy fifanarahana nikatona valo ambin'ny folo volana lasa izay. Izany hoe angona. Ny zava-misy dia mahafantatra fa nikatona ny fifanarahana satria nivadika orinasa ny tompon-dakao, tsy maintsy nasiam-panitsiana in-telo ny vidiny alohan'ny nahatongavany, ary io mpanjifa io izao dia manondro fifanarahana vaovao isan-taona ary tsy tia mifandray amin'ny automation. Ny olona iray nanao io kaonty io dia mahafantatra izany rehetra izany. Saika tsy misy AI, satria saika tsy misy sehatra natsangana hisambotra azy. Io no elanelana. Tsy misy elanelana modely. Tsy elanelana data. Ny elanelana contexte. Ary io no olana atrehin'i HubSpot miaraka amin'ny Agentic Customer Platform. Rehefa nampidirin'i Yamini ny Agentic Customer Platform tamin'ny fiandohan'ity taona ity, dia nanoritsoritra ny fototra ao ambaniny izy: toerana iray ipetrahan'ny angon-drakitra mpanjifanao sy ny tontolon'ny fandraharahana, azon'ny ekipanao sy ny mpiasan'ny AI anao amin'ny fotoana ilana azy. Ny fotodrafitrasa tsara indrindra dia tsy hita maso. Mihazakazaka any ambadika izy io, mijanona amin'izao fotoana izao rehefa miova ny orinasanao, ary tsy mamerina ny ekipanao. Izany no fenitra AI tokony hotazonina, ary saika tsy mihaona mihitsy. Ny vidim-piainana miafina amin'ny elanelan'ny toe-javatra Misy vola aloan'ny ekipanao isan'andro izay tsy hita ao amin'ny tetibola AI. Antsoinay hoe hetra fampahafantarana izany: ny fotoana sy ny famerimberenana ilaina mba hanomezana ny AI ampy mba hamokarana zavatra mahasoa. Hazavao ny feon'ny marikao alohan'ny hangatahanao azy hanoratra. Apetaho ao amin'ny tantaran'ny kaonty ianao alohan'ny hangatahanao azy hikaroka. Manoritsoritra ny rafitry ny vidinao ianao, ny tontolon'ny mpifaninana aminao, ny mombamomba ny mpanjifanao, alohan'ny asa manan-danja rehetra. Ary ny ampitson'iny dia manao izany indray ianao. Tsy mianatra ny orinasanao izany. Ny tena vidiny dia tsy ny ora lanin'ny ekipanao amin'ny famerenan'ny AI, fa ny vidin'ny fahafahana: ny hevitra mety ho nipoitra AI raha tena nahafantatra ny orinasanao. Ny hetra fampandrenesana dia ny fifandirana isan'andro fotsiny. Ny olana sarotra kokoa dia ilay tsy hitanao: inona no mitranga amin'ny teny manodidina rehefa mandeha ny fotoana. Miova ny toerana misy anao amin'ny fifaninanana. Miova ny mombamomba ny mpanjifanao. Havaozina ny bokinao. Tsy mahafantatra an'izany ny AI-nao. Tsy hoe nanadino izany. Misy fahatsiarovana ny resaka. Tsy misy ifandraisany amin'ny orinasa ao ambadik'izany fotsiny. Ho an'ny ekipan'ny GTM, toa AI izay diso matoky tena. Miova ny tetikasa iray, manitsy ny ekipanao, fa ny AI kosa dia mitodika amin'ny toe-javatra efa lany andro. Manomboka maneno ny vokatra. Tsy mifanaraka amin'ny tanjonao intsony ny soso-kevitra. Rehefa tsy mifandray amin'ny sary feno ny AInao dia tsy afaka mampivelatra ny fahalalana feno sy mavitrika ilainy mba hamoronana sanda tena izy. Mijanona ho fitaovana izy io. Tsy lasa mpiara-miasa azo itokisana mihitsy. Mila ny toe-javatra misy azy manokana ny Ekipa Growth Tsy ny contexte rehetra no noforonina mitovy. Ny fitaovana AI manokana toa an'i ChatGPT dia manorina toe-javatra manokana: ny safidinao, ny tantaran'ny resakao, ny fomba fifandraisanao. Ny fitaovana orinasa toa an'i Glean dia manorina tontolon'ny fandaminana: ny antontan-taratasinao, ny wiki ary ny fahalalanao andrim-panjakana. Ao amin'ny HubSpot, manangana Context Growth izahay: Ny AI manankarena, avo lenta ary mazava tsara dia mila mitondra vokatra manerana ny varotra, ny varotra ary ny fahombiazan'ny mpanjifa. Tsy hevitra io. Manorina fotodrafitrasa tena izy izay midika fa samy hisambotra sy hihazona an'io toe-javatra io ho an'ny mpanjifa izahay, sady manome azy ireo ny fahaiza-mitantana tena. Heverinay ho manana refy dimy ny Growth Context: Ny tontolon'ny fandraharahana dia ny zava-drehetra momba ny zavatra ataonao, ny fomba ataonaomifaninana, ary inona no mahatonga anao ho mendrika hividy. Ny toerana misy ny vokatrao, ny fahasamihafan'ny anao, ny anton'ny vidinao, ny feon'ny marikao. Ity no teny manodidina izay mahatonga ny AI ho toy ny orinasanao fa tsy toy ny orinasa hafa rehetra. ny sokajyo. Mitaky mihoatra noho ny fandefasana doka marika ny fakana azy. Mitaky rafitra izay mandrafitra izany fahalalana izany ary mampihatra izany ho azy amin'ny fifandraisana rehetra. Ny tontolon'ny ekipa dia ny tena fiasan'ny olonao. Ny fomba fanao amin'ny varotrao, ny fepetra mahafeno fepetra anao, ny lalan'ny fisondrotanao. Tsy ilay kinova mipetraka ao amin'ny antontan-taratasinao amin'ny onboarding, fa ilay dikan-teny tena ampiasain'ny solonao tsara indrindra. Izany no manasaraka ny AI izay manaraka script amin'ny iray izay mampihatra fitsarana marina. Ity karazana contexte ity dia tsy miaina amin'ny sehatra CRM rehetra. Mipetraka amin'ny firaketana an-tariby, naoty fifanarahana, ary ireo lamina tsy hita afa-tsy amin'ny fifandraisana an'arivony. Ny tontolon'ny dingana dia ny endrik'ireo workflows anao amin'ny fampiharana. Inona no mahatonga ny handoff. Inona no mahatonga ny fifanarahana ho laharam-pahamehana. Ahoana ny fananganana ny fampielezan-kevitrao sy ny fahombiazan'ny tsirairay. Izany no ahafahan'ny AI mandray andraikitra, fa tsy manome vaovao fotsiny. Ny fananganana izany ho AI dia mitaky fahatakarana ny tena fiasanao, fa tsy ny famaritana azy ireo fotsiny, mba hahafahan'ny rafitra miasa amin'izy ireo fa tsy manondro azy ireo. Ny tontolon'ny mpanjifa dia ny tantara voaangona momba ny fifandraisanao. Inona no novidin'ny kaonty tsirairay, nahoana izy ireo no nividy azy, inona no tanjony, taiza no nitrangan'ny fifandirana, inona no tokony ho resaka lojika manaraka. Izany no mahatonga ny fanentanana ho toy ny resaka fa tsy antso mangatsiaka. Io no sokajy sarotra indrindra tazonina satria miova tsy tapaka. Ny fitazonana ho azy amin'izao fotoana izao, amin'ny lafiny rehetra, no olana amin'ny fotodrafitrasa tsy voavahan'ny ankamaroan'ny sehatra. Ny tontolon'ny tambajotra no refin'ny Growth Context izay tsy misy orinasa afaka manangana irery. HubSpot dia miasa amin'ny orinasa mihoatra ny 280,000. Midika izany fa mahita fironana midadasika isika amin'ny fomba fandehanan'ny ekipa eny an-tsena, ny fomba fiasan'ny fampielezan-kevitra, ary ny fomba hividianan'ny mpanjifa, amin'ny ambaratonga tsy azon'ny orinasa tsirairay atao ny maka tahaka azy. Io faharanitan-tsaina iombonana io dia lasa sarin'ny Toe-javatra Mitombo azon'ny orinasa tsirairay eo amin'ny lampihazo, mamolavola izay atolotry ny AI anao alohan'ny hanaovana fampielezan-kevitra tokana. Inona no endrik'ireo fanontaniana mety Raha manombana AI ho an'ny ekipanao ianao, ny fanontaniana tena manan-danja dia tsy momba ny modely. Ny modely dia mihamitombo hatrany. Ny fanontaniana mety dia momba ny contexte. Afaka maka sy mihetsika amin'ny sary feno ve izany? Tsy ny angon-drakitra voarafitra sy tsy voarafitra ao amin'ny CRM-nao ihany, fa ny fanjohian-kevitra, ny fitsarana ary ny fahalalana andrim-panjakana izay mipetraka matetika ao an-dohan'ny olona. Voatazona ho azy ve ny contexte? Sa tsy maintsy mitazona izany amin'ny tananao ny ekipanao, mamadika ny fampiasam-bola amin'ny sehatra ho enta-mavesatra? Namboarina manokana ho an'ny fitomboana ve izy io? Sa sosona fahalalana tanjona ankapobeny izay misy ny angona mpanjifa sasany? Mitambatra ve izany rehefa mandeha ny fotoana? Sa mitaky fampiasam-bola tsy tapaka mba hijanonana ho manan-danja? Valio "tsia" ny iray amin'ireo, ary tsy miasa amin'ny orinasanao ny AInao, miasa amin'ny dikan-tenin'ny orinasanao izay tsy misy intsony. Izany no tena hazakazaka AI. Tsy mampiasa AI tsara kokoa fotsiny ireo orinasa mahazo ny Growth Context. Lasa mandroso kokoa izy ireo isaky ny mampiasa izany.
Ny tena hazakazaka AI dia tsy momba ny maodely na angona. Momba ny Context izany.
By Marketing
·
·
6 min read
·
500 views
Read in:
aa
ace
af
ak
alz
am
ar
as
awa
ay
az
ba
ban
be
bew
+191 more
bg
bho
bik
bm
bn
brx
bs
bug
ca
ceb
cgg
ckb
co
crh
cs
cv
cy
da
de
din
doi
dv
dyu
dz
ee
el
en
eo
es
et
eu
fa
ff
fi
fj
fo
fr
fur
fy
ga
gd
gl
gom
gn
gu
ha
haw
he
hi
hil
hne
hmn
hr
hrx
ht
hu
hy
id
ig
ilo
is
it
ja
jam
jv
ka
kab
kbp
kg
kha
kk
kl
km
kn
ko
kri
ku
ktu
ky
la
lb
lg
li
lij
ln
lo
lmo
lt
ltg
lua
luo
lus
lv
mai
mak
mg
mi
min
mk
ml
mn
mni-mtei
mos
mr
ms
mt
my
nd
ne
nl
nn
no
nr
nso
nus
ny
oc
om
or
pa
pag
pam
pap
pl
ps
pt
pt-br
qu
rn
ro
ru
rw
sa
sah
sat
sc
scn
sg
si
sk
sl
sm
sn
so
sq
sr
ss
st
su
sus
sv
sw
szl
ta
tcy
te
tg
th
ti
tiv
tk
tl
tn
to
tpi
tr
trp
ts
tt
tum
ty
udm
ug
uk
ur
uz
ve
vec
vi
war
wo
xh
yi
yo
yua
yue
zap
zh
zh-hk
zh-tw
zu
