Facebook குழுக்கள் ஒரு சக்திவாய்ந்த சந்தைப்படுத்தல் கருவியாகும், இது புதிய வாடிக்கையாளர்களை ஈர்க்க உதவுகிறது மற்றும் பிரத்தியேக உள்ளடக்கம், சமூகம் மற்றும் ஆதரவுடன் தற்போதையவர்களை ஈடுபடுத்த உதவுகிறது.

கணிதம் எளிதானது: Facebook இல் ஆர்கானிக் ரீச் குறைந்து வருகிறது. அதே நேரத்தில், 1.8 பில்லியன் மக்கள் ஒவ்வொரு மாதமும் பேஸ்புக் குழுக்களைப் பயன்படுத்துவதாகக் கூறுகிறார்கள்.

உங்கள் பார்வையாளர்களுடன் தொடர்ந்து இணைந்திருக்க விரும்பினால், Facebook குழுக்கள் ஒரு கவர்ச்சிகரமான விருப்பமாகும். உங்கள் வணிகத்திற்காக Facebook குழுக்கள் என்ன செய்ய முடியும், மேலும் ஒரு செழிப்பான சமூகத்தில் ஒன்றை எவ்வாறு அளவிடுவது என்பது இங்கே உள்ளது.

முக்கிய குறிப்புகள் முகநூல் குழுக்கள் உங்கள் பார்வையாளர்களுக்கு ஒரு நேரடி வரியை வழங்குகின்றன. உங்கள் இடுகைகளை யார் பார்க்க வேண்டும் என்பதை சமூக ஊடக வழிமுறைகளை நம்புவதற்குப் பதிலாக, குழுக்கள் உங்கள் வாடிக்கையாளர்களுடன் நேரடியாக ஈடுபட அனுமதிக்கின்றன. Facebook குழுக்கள் பொது அல்லது தனிப்பட்டதாக இருக்கலாம். அந்தத் தேர்வு உங்கள் குழுவை யார் கண்டறியலாம், யார் அதில் சேரலாம் மற்றும் அதற்கு எவ்வளவு நிதானம் தேவை என்பதைப் பாதிக்கிறது. பிரத்தியேகச் சலுகைகள் மக்களுக்குச் சேர்வதற்கான காரணத்தைத் தருகின்றன (மற்றும் ஒட்டிக்கொள்கின்றன). ஆரம்பகால தயாரிப்பு அணுகல், நேரலை நிகழ்வுகள் மற்றும் உறுப்பினர் மட்டுமே உள்ளடக்கம் ஆகியவை Facebook குழுவை உண்மையான சமூகமாக மாற்றும். ஆரோக்கியமான Facebook குழு தானாகவே இயங்காது. தெளிவான விதிகளை அமைத்தல், மதிப்பீட்டாளர்களை ஒதுக்குதல் மற்றும் விரிவாக்கப் பாதைகளை கோடிட்டுக் காட்டுதல் ஆகியவை உங்கள் உறுப்பினர்களையும் உங்கள் பிராண்டையும் பாதுகாக்கும்.

வணிகத்திற்கான பேஸ்புக் குழுக்களின் நன்மைகள் என்ன?

Facebook குழு உங்கள் மிகவும் மதிப்புமிக்க சமூக சேனல்களில் ஒன்றாக மாறலாம். இது வாடிக்கையாளர்களை ஈடுபாட்டுடன் வைத்திருக்கிறது, வக்காலத்து வாங்குவதை ஊக்குவிக்கிறது, மேலும் உங்கள் பார்வையாளர்களுக்கு ஒரே இடத்தில் ஒரு நேரடி வரியை உருவாக்குகிறது.

நடைமுறையில் அது எப்படி இருக்கிறது என்பது இங்கே.

1. அதிக தக்கவைப்பு

ஒரு Facebook குழு வாடிக்கையாளர்களுக்கு அறிமுகங்கள், புதுப்பித்தல்கள் அல்லது வாங்குதல் சுழற்சிகளுக்கு இடையில் ஈடுபடுவதற்கான காரணத்தை வழங்குகிறது. இது உங்கள் பிராண்டின் மேல்-மனதையும் அவர்களின் வழக்கமான பகுதியாகவும் வைத்திருக்கிறது.

மேலும், உங்கள் சமூகத்தில் ஒருவர் எவ்வளவு அதிகமாக பங்களித்து உறவுகளை உருவாக்குகிறாரோ, அவ்வளவு கடினமானது.

2. வாடிக்கையாளர் வக்காலத்து

பேஸ்புக் குழுக்கள் சக்திவாய்ந்தவை, ஏனெனில் மக்கள் அங்கு இருப்பதைத் தேர்வு செய்கிறார்கள்.

யாரும் தற்செயலாக ஒரு பிராண்ட் சமூகத்தில் சேர மாட்டார்கள். தாங்கள் விரும்பாத நிறுவனத்திற்கான அறிவிப்புகள், விவாதங்கள் மற்றும் புதுப்பிப்புகளை யாரும் தேர்வு செய்வதில்லை.

உங்கள் Facebook குழுவின் உறுப்பினர்கள் ஏற்கனவே பிராண்ட் வக்கீல்களாக இருப்பதற்கான வாய்ப்புகள் உள்ளன. உங்களுக்கு இன்னும் உறுதியாக தெரியவில்லை என்றால், பின்வருபவற்றைப் பார்க்கவும்:

பங்கு வெற்றி

உங்கள் குழு அவற்றைப் பார்க்கும் முன் கேள்விகளுக்கு பதிலளிக்கவும்

கேட்கப்படாமலேயே பயனர் உருவாக்கிய உள்ளடக்கத்தை (UGC) உருவாக்கவும்

மெருகூட்டப்பட்ட விளம்பரத்தை விட அந்த வகையான வக்காலத்து மிகவும் உறுதியானது.

உதவிக்குறிப்பு: உங்கள் சிறந்த பங்களிப்பாளர்களைக் காண, உங்கள் Facebook குழு நுண்ணறிவைச் சரிபார்க்கவும். அவர்களை உங்கள் இணை திட்டத்திற்கு அழைப்பது, பீட்டா சோதனையாளர்களாக ஆரம்ப அணுகலை வழங்குவது அல்லது அவர்களின் உள்ளடக்கத்தை உங்கள் மார்க்கெட்டிங்கில் (அனுமதியுடன்) இடம்பெறச் செய்வது ஆகியவற்றைக் கருத்தில் கொள்ளுங்கள்.

3. பியர்-டு-பியர் ஆதரவு

Facebook குழுவின் மிகவும் குறைவாக மதிப்பிடப்பட்ட நன்மைகளில் ஒன்றா? உங்கள் வாடிக்கையாளர்கள் ஒருவருக்கொருவர் உதவத் தொடங்குவார்கள்.

அதாவது, உங்கள் ஆதரவுக் குழுவின் மீதான அழுத்தம் மற்றும் விரைவான பதில்கள். டிக்கெட் அளவைக் குறைப்பது கூட பெரிய தாக்கத்தை ஏற்படுத்தும், குறிப்பாக நிறுவன குழுக்களுக்கு.

இது மீண்டும் மீண்டும் வரும் சிக்கல்களின் பார்வையை உங்களுக்கு வழங்குகிறது. அதே குழப்பம் மீண்டும் மீண்டும் தோன்றினால், அது தற்செயல் நிகழ்வு அல்ல.

4. நிகழ்நேர வாடிக்கையாளர் நுண்ணறிவு

ஃபேஸ்புக் குழுக்கள் ஒரு தொடர் கவனம் செலுத்தும் குழு போன்றது.

சற்று யோசித்துப் பாருங்கள்: விலையுயர்ந்த சந்தைப்படுத்தல் ஆய்வுக்கு வெளியே, உங்கள் பிராண்டில் ஆர்வத்தைப் பகிர்ந்து கொள்ளும் நபர்களின் குழுவை வேறு எங்கு நேரடியாக அணுகலாம்? அல்லது உங்கள் கேள்விகளுக்கு உண்மையான வாடிக்கையாளர்களிடம் பதில் கிடைக்குமா?

அம்சக் கோரிக்கைகளைச் சேகரிப்பதற்கும், பொதுவான உராய்வுப் புள்ளிகளைக் கண்டறிவதற்கும், புதிய செய்தி எவ்வாறு இறங்குகிறது என்பதைப் பார்ப்பதற்கும் ஃபேஸ்புக் குழுக்கள் சிறந்த இடமாகும் - அனைத்தும் உண்மையான நேரத்தில்.

போனஸாக, உங்கள் சூப்பர் ரசிகர்கள் "தெரிந்திருப்பதை" பாராட்டுவார்கள்.

5. அளவிடக்கூடிய வாடிக்கையாளர் கல்வி

ஆதரவு டிக்கெட்டுகளில் அதே கேள்விக்கு பதிலளிப்பதற்கு பதிலாக, உங்கள் குழுவில் ஒரு முறை பதிலளிக்கலாம், பின்னர் அதை அங்கு வாழ அனுமதிக்கவும்.

Facebook குழுக்கள் இதற்கு ஏற்றவை:

நேரடி AMAக்கள்

தயாரிப்பு புதுப்பிப்புகள்

டீஸர்கள் அல்லது ஒத்திகைகள்

"நீங்கள் இதைச் செய்ய முடியும் என்று உங்களுக்குத் தெரியுமா?" பதிவுகள்

இது முழு LMS ஐ உருவாக்காமல் வாடிக்கையாளர் கல்வி.

6. வலுவான பிராண்ட் நம்பிக்கை

உங்கள் குழு வெளிப்படையாகப் பதிலளிப்பதை வாடிக்கையாளர்கள் பார்க்கும்போது - கேள்விகளுக்குப் பதிலளிப்பது, கருத்துகளுக்குப் பதிலளிப்பது, புதுப்பிப்புகளைப் பகிர்வது - நம்பகத்தன்மையை உருவாக்குகிறது.

ஏனென்றால் கேட்ட உணர்வை விட வேகமாக விசுவாசத்தை எதுவும் உருவாக்காது.

நன்கு நிர்வகிக்கப்பட்ட Facebook குழு உங்கள் பார்வையாளர்களை நீங்கள் ஒளிபரப்பவில்லை - நீங்களும் கேட்கிறீர்கள் என்பதைக் காட்டுகிறது. காலப்போக்கில், அந்தத் தெரிவுநிலை ஒரு வழி மார்க்கெட்டிங் ஒருபோதும் முடியாத வகையில் நம்பிக்கையை உருவாக்குகிறது.

போனஸ்: எங்கள் 3 தனிப்பயனாக்கக்கூடிய டெம்ப்ளேட்களில் ஒன்றைக் கொண்டு உங்கள் சொந்த Facebook குழுக் கொள்கையை வடிவமைக்கத் தொடங்குங்கள். இன்று நிர்வாக பணிகளில் நேரத்தை மிச்சப்படுத்துங்கள்உங்கள் குழு உறுப்பினர்களுக்கு தெளிவான வழிமுறைகளை வழங்குதல்.

ஃபேஸ்புக் குழுக்களின் வகைகள் (எதை நீங்கள் தேர்ந்தெடுக்க வேண்டும்)

உங்கள் சமூகத்தைத் தொடங்குவதற்கு முன், உங்கள் குழு பொதுவா அல்லது தனிப்பட்டதா என்பதை நீங்கள் தீர்மானிக்க வேண்டும்.

ஒவ்வொன்றின் விரைவான சுருக்கம் இங்கே:

குழு வகை யார் அதைக் கண்டுபிடிக்கலாம்? இடுகைகளை யார் பார்க்கலாம்? பிராண்ட் அபாயத்தின் நிலை பொது எவரும் (தேடலில் காண்பிக்கப்படும் மற்றும் தேடுபொறிகளில் தோன்றலாம்) யாரேனும், உறுப்பினர்கள் அல்லாதவர்கள் கூட உயர் - உள்ளடக்கம் பொது மற்றும் செயலில் கட்டுப்பாடு தேவை நேரடி அழைப்பிதழ்/இணைப்பு உறுப்பினர்கள் மட்டுமே குறைந்த - கண்டறியும் திறன் மற்றும் உறுப்பினர் மீது இறுக்கமான கட்டுப்பாடு

{ "@சூழல்": "https://schema.org", "@வகை": "டேட்டாசெட்", "பெயர்": "பேஸ்புக் குழுக்களின் வகைகள்", "விளக்கம்": "பல்வேறு வகையான Facebook குழுக்களைக் காட்டும் ஒப்பீட்டு அட்டவணை, அவற்றை யார் காணலாம், யார் இடுகைகளைப் பார்க்கலாம் மற்றும் ஒவ்வொரு விருப்பத்துடனும் தொடர்புடைய பிராண்ட் அபாயத்தின் நிலை.", "படைப்பாளி": { "@வகை": "அமைப்பு", "பெயர்": "ஹூட்சூட்" }, "விநியோகம்": [{ "@வகை": "தரவிறக்கம்", "encodingFormat": "text/html", "contentUrl": "https://blog.hootsuite.com/facebook-groups-business/" }], "அட்டவணை": { "@வகை": "அட்டவணை", "பெயர்": "பேஸ்புக் குழு வகைகளின் ஒப்பீடு", "about": "Facebook குழுவின் தனியுரிமை வகைகளின் ஒப்பீடு மற்றும் அவற்றின் கண்டுபிடிப்பு, தெரிவுநிலை மற்றும் பிராண்ட் ஆபத்து" "டேபிள் ஸ்கீமா": { "@வகை": "டேபிள் ஸ்கீமா", "நெடுவரிசைகள்": [ { "@வகை": "நெடுவரிசை", "பெயர்": "குழு வகை", "விளக்கம்": "பேஸ்புக் குழுவின் வகை" }, { "@வகை": "நெடுவரிசை", "பெயர்": "அதை யார் கண்டுபிடிக்க முடியும்?", "விளக்கம்": "பேஸ்புக் குழுவை யார் கண்டறிய முடியும்" }, { "@வகை": "நெடுவரிசை", "பெயர்": "இடுகைகளை யார் பார்க்கலாம்?", "விளக்கம்": "குழுவில் இடுகையிடப்பட்ட உள்ளடக்கத்தை யார் பார்க்கலாம்" }, { "@வகை": "நெடுவரிசை", "பெயர்": "பிராண்டு அபாயத்தின் நிலை", "விளக்கம்": "ஒவ்வொரு குழு வகையுடனும் தொடர்புடைய பிராண்ட் ஆபத்து" } ] }, "தரவு": [ { "குழு வகை": "பொது", "யார் அதைக் கண்டுபிடிக்க முடியும்?": "யாரேனும் (தேடலில் காண்பிக்கப்படும் மற்றும் தேடுபொறிகளில் தோன்றலாம்)", "இடுகைகளை யார் பார்க்கலாம்?": "யாரும், உறுப்பினர்கள் அல்லாதவர்களும் கூட", "பிராண்டு அபாயத்தின் நிலை": "உயர்ந்த — உள்ளடக்கம் பொது மற்றும் செயலில் மிதமான தேவை" }, { "குழு வகை": "தனியார் + தெரியும்", "யார் அதைக் கண்டுபிடிக்க முடியும்?": "Facebook இல் உள்ள எவரும் அதைத் தேடல் மூலம் கண்டுபிடிக்கலாம்", "இடுகைகளை யார் பார்க்கலாம்?": "உறுப்பினர்கள் மட்டும்", "பிராண்டு அபாயத்தின் நிலை": "மிதமானது — மிதமானது தேவை, ஆனால் உறுப்பினர் மீதான கட்டுப்பாட்டை வழங்குகிறது" }, { "குழு வகை": "தனிப்பட்ட + மறைக்கப்பட்ட", "யார் அதைக் கண்டுபிடிக்க முடியும்?": "நேரடி அழைப்பு/இணைப்பு உள்ளவர்கள் மட்டும்", "இடுகைகளை யார் பார்க்கலாம்?": "உறுப்பினர்கள் மட்டும்", "பிராண்டு அபாயத்தின் நிலை": "குறைந்த - குறைவான கண்டுபிடிப்பு மற்றும் உறுப்பினர் மீது இறுக்கமான கட்டுப்பாடு" } ] } }

1. பொது

பொதுக் குழுக்கள் திறந்திருக்கும். இடுகைகள், கருத்துகள் மற்றும் உறுப்பினர் பட்டியல்கள் யாராக இருந்தாலும், அவர்கள் சேர்ந்திருந்தாலும் இல்லாவிட்டாலும் பார்க்க முடியும்.

மக்கள் பொதுவாக ஒப்புதல் இல்லாமல் பொது Facebook குழுவில் சேரலாம், இது அவர்களை வளர எளிதாக்குகிறது ஆனால் நிர்வகிக்க கடினமாக உள்ளது. ஸ்பேம், தலைப்புக்கு அப்பாற்பட்ட இடுகைகள் அல்லது அபாயகரமான உள்ளடக்கத்தைக் கட்டுக்குள் வைத்திருக்க அவர்களுக்கு செயலில் உள்ள கட்டுப்பாடு தேவை.

நீங்கள் ஒரு பொதுக் குழுவைத் தொடங்கினால், பின்னர் அதை தனிப்பட்டதாக மாற்றலாம். ஆனால் நீங்கள் இதை ஒரு முறை மட்டுமே செய்ய முடியும், பின்வாங்க வேண்டாம்.

பெரும்பாலான பிராண்டுகளுக்கு, குறிப்பாக பெரியவர்களுக்கு, தனிப்பட்ட முறையில் தொடங்குவது பாதுகாப்பான விளையாட்டு.

2. தனியார்

இரண்டு வகையான தனிப்பட்ட பேஸ்புக் குழுக்கள் உள்ளன: தெரியும் மற்றும் மறைக்கப்பட்டவை. இரண்டையும் கடந்து செல்வோம்.

தனிப்பட்ட + தெரியும்

தனிப்பட்ட + காணக்கூடிய குழுக்கள் Facebook தேடலில் காண்பிக்கப்படும், ஆனால் குழுவில் உள்ள உரையாடல்கள் தனிப்பட்டதாக இருக்கும்.

உறுப்பினர்கள் அல்லாதவர்கள் குழுவின் பெயரையும் விளக்கத்தையும் பார்க்க முடியும், ஆனால் உள்ளே என்ன விவாதிக்கப்படுகிறது என்பதைப் பார்க்க முடியாது. குழுவில் சேர பயனர்கள் கோரலாம், மேலும் மதிப்பீட்டாளர்கள் அவர்களை அங்கீகரிக்க வேண்டுமா என்பதை முடிவு செய்வார்கள். ஏற்றுக்கொள்ளப்பட்டதும், அவர்கள் உள்ளடக்கத்தைப் பார்க்கலாம் மற்றும் இடுகையிடலாம்.

இந்த விருப்பம் Facebook தேடலில் கண்டறியக்கூடிய நிலையில் உறுப்பினர்களை கட்டுப்படுத்த உங்களை அனுமதிக்கிறது.

தனிப்பட்ட + மறைக்கப்பட்ட

தனிப்பட்ட + மறைக்கப்பட்ட குழுக்கள் தேடலில் தோன்றாது.

ஒருவரைக் கண்டுபிடிப்பதற்கான ஒரே வழி நேரடி அழைப்பிலோ அல்லது இணைப்பின் மூலமோ மட்டுமே. எல்லாம் மூடிய கதவுகளுக்குப் பின்னால் இருக்கும் - இடுகைகள், கருத்துகள், உறுப்பினர் பட்டியல்கள், இவை அனைத்தும்.

இந்த அமைப்பு இதற்கு நன்றாக வேலை செய்கிறது:

கட்டண சமூகங்கள்

விஐபி வாடிக்கையாளர்கள்

பீட்டா சோதனையாளர்கள்

உள் அல்லதுகூட்டாளர் குழுக்கள்

உங்கள் குழு கொள்முதல் அல்லது பிரத்தியேக திட்டத்துடன் இணைந்திருந்தால், மறைக்கப்பட்ட குழு விஷயங்களைக் கட்டுப்படுத்தும்.

TL;DR: சரியான குழு தனியுரிமை அளவைத் தேர்ந்தெடுப்பது மிகவும் முக்கியமானது. எல்லாவற்றிற்கும் மேலாக, உங்கள் தனியுரிமை அமைப்பு உங்கள் குழுவை யார் கண்டறியலாம், விவாதங்களைப் பார்க்கலாம் மற்றும் பங்கேற்கலாம் என்பதை தீர்மானிக்கிறது.

டிஸ்கார்ட், ஸ்லாக் மற்றும் லிங்க்ட்இன் குழுக்களுடன் பேஸ்புக் குழுக்கள் எவ்வாறு ஒப்பிடப்படுகின்றன?

ஃபேஸ்புக் குழு சரியான நடவடிக்கையா என்று உறுதியாக தெரியவில்லையா? டிஸ்கார்ட், ஸ்லாக் மற்றும் லிங்க்ட்இன் குழுக்களுக்கு எதிராக இது எவ்வாறு அடுக்கி வைக்கப்படுகிறது என்பது இங்கே.

தளம் என்ன வலிமை வரம்புகளுக்கு சிறந்தது Facebook GroupA பொது அல்லது தனியார் சமூகம் Facebook வாடிக்கையாளர் சமூகங்கள், பிராண்ட் வக்காலத்து திட மிதமான கருவிகள், உயர் கண்டறியும் திறன் (பொது இருக்கும் போது), உள்ளமைக்கப்பட்ட பார்வையாளர்கள் செயலில் மிதமான தேவை Facebook PageA பொது பிராண்ட் சுயவிவர அறிவிப்புகள் + இயங்கும் விளம்பரங்கள் உயர் தெரிவுநிலை, உண்மையில் ஒரு பிராண்ட் கட்டுப்பாடு மிகவும் வரையறுக்கப்பட்ட தொடர்பு சமூகம். மேடையில் அதிக ஈடுபாடு அல்லது முக்கிய சமூகங்கள் விரைவு + சாதாரண உரையாடல்கள் மிதமிஞ்சிய இல்லாமல் குழப்பத்தை உணர முடியும், பயனர்கள் பெயர் தெரியாதவர்களாக இருக்கலாம்SlackA சேனல் அடிப்படையிலான செய்தியிடல் தளம் தொழில்முறை அல்லது பணம் செலுத்தும் சமூகங்கள் ஒழுங்கமைக்கப்பட்ட + கவனம் செலுத்தும் உரையாடல்கள் கண்டறிய முடியாதவை, அழைக்க மட்டுமே, தனிப்பட்ட முறையில் நிர்வகிக்கப்படும் சமூகத்தில் இணைக்கப்பட்ட குழுக்கள் உரையாடல்கள் உள்ளமைக்கப்பட்ட தொழில்முறை பார்வையாளர்கள் நிச்சயதார்த்தம் என்பது சீரற்ற, வரையறுக்கப்பட்ட சமூகக் கருவிகள்

{ "@சூழல்": "https://schema.org", "@வகை": "டேட்டாசெட்", "name": "Facebook Groups vs Discord, Slack, and LinkedIn Groups", "விளக்கம்": "பேஸ்புக் குழுக்கள் எப்படி ஃபேஸ்புக் பக்கங்கள், டிஸ்கார்ட், ஸ்லாக் மற்றும் லிங்க்ட்இன் குழுக்களுடன் ஒப்பிடுகின்றன என்பதைக் காட்டும் ஒப்பீட்டு அட்டவணை, பயன்பாடுகள், பலம் மற்றும் வரம்புகள் முழுவதும்.", "படைப்பாளி": { "@வகை": "அமைப்பு", "பெயர்": "ஹூட்சூட்" }, "விநியோகம்": [{ "@வகை": "தரவிறக்கம்", "encodingFormat": "text/html", "contentUrl": "https://blog.hootsuite.com/facebook-groups-business/" }], "அட்டவணை": { "@வகை": "அட்டவணை", "பெயர்": "சமூக மேடை ஒப்பீட்டு அட்டவணை", பற்றி "டேபிள் ஸ்கீமா": { "@வகை": "டேபிள் ஸ்கீமா", "நெடுவரிசைகள்": [ { "@வகை": "நெடுவரிசை", "பெயர்": "தளம்", "விளக்கம்": "சமூக தளம் ஒப்பிடப்படுகிறது" }, { "@வகை": "நெடுவரிசை", "பெயர்": "அது என்ன", "விளக்கம்": "தளத்தின் ஒரு சிறிய விளக்கம்" }, { "@வகை": "நெடுவரிசை", "பெயர்": "சிறந்தது", "விளக்கம்": "மேடைக்கான முதன்மை பயன்பாட்டு வழக்கு அல்லது பார்வையாளர்கள்" }, { "@வகை": "நெடுவரிசை", "பெயர்": "பலம்", "விளக்கம்": "தளத்தின் முக்கிய நன்மைகள்" }, { "@வகை": "நெடுவரிசை", "பெயர்": "வரம்புகள்", "விளக்கம்": "தளத்தின் முக்கிய குறைபாடுகள் அல்லது தடைகள்" } ] }, "தரவு": [ { "பிளாட்ஃபார்ம்": "பேஸ்புக் குழு", "அது என்ன": "பேஸ்புக்கில் உள்ள பொது அல்லது தனியார் சமூகம்", "சிறந்தது": "வாடிக்கையாளர் சமூகங்கள், பிராண்ட் வக்காலத்து", "பலம்": "திடமான மிதமான கருவிகள், அதிக கண்டுபிடிப்பு (பொதுவாக இருக்கும்போது), உள்ளமைக்கப்பட்ட பார்வையாளர்கள்", "வரம்புகள்": "செயலில் நிதானம் தேவை" }, { "பிளாட்ஃபார்ம்": "பேஸ்புக் பக்கம்", "அது என்ன": "ஒரு பொது பிராண்ட் சுயவிவரம்", "சிறந்தது": "அறிவிப்புகள் மற்றும் இயங்கும் விளம்பரங்கள்", "பலம்": "அதிக தெரிவுநிலை, வலுவான பிராண்ட் கட்டுப்பாடு", "வரம்புகள்": "பெரும்பாலும் ஒரு வழி தொடர்பு, வரையறுக்கப்பட்ட சமூக உணர்வு" }, { "பிளாட்ஃபார்ம்": "டிஸ்கார்ட்", "அது என்ன": "ஒரு நிகழ் நேர அரட்டை தளம்", "சிறந்தது": "அதிக ஈடுபாடு கொண்ட அல்லது முக்கிய சமூகங்கள்", "பலம்": "விரைவான மற்றும் சாதாரண உரையாடல்கள்", "வரம்புகள்": "மதிப்பீடு இல்லாமல் குழப்பத்தை உணர முடியும், பயனர்கள் அநாமதேயமாக இருக்கலாம்" }, { "பிளாட்ஃபார்ம்": "ஸ்லாக்", "இது என்ன": "ஒரு சேனல் அடிப்படையிலான செய்தியிடல் தளம்", "சிறந்தது": "தொழில்முறை அல்லது ஊதியம் பெறும் சமூகங்கள்", "பலம்": "ஒழுங்கமைக்கப்பட்ட மற்றும் கவனம் செலுத்தும் உரையாடல்கள்", வரம்புகள் }, { "தளம்": "இணைக்கப்பட்ட குழுக்கள்", "இது என்ன": "LinkedIn இல் உள்ள ஒரு பொது அல்லது தனியார் சமூகம்", "சிறந்தது": "நெட்வொர்க்கிங் மற்றும் தொழில்முறை உரையாடல்கள்", "பலம்": "உள்ளமைக்கப்பட்ட தொழில்முறை பார்வையாளர்கள்", "வரம்புகள்": "நிச்சயதார்த்தம் சீரற்ற, வரையறுக்கப்பட்ட சமூக கருவிகள்"} ] } }

பேஸ்புக்கில் ஒரு குழுவை உருவாக்குவது எப்படி

கீழே உள்ள படிகளைப் பின்பற்றுவதன் மூலம் நீங்கள் பேஸ்புக் குழுவை உருவாக்கலாம்.

உங்கள் நிறுவனத்தின் ஃபேஸ்புக் பக்கத்திற்கான நிர்வாகக் கணக்கு மூலம் பேஸ்புக்கில் உள்நுழையவும்.

உங்கள் ஊட்டத்திலிருந்து, மேல் இடது மூலையில் உள்ள மெனு ஐகானை (மூன்று கிடைமட்ட கோடுகள்) கிளிக் செய்யவும்.

குழுக்கள் என்பதைக் கிளிக் செய்யவும் (நீங்கள் பார்க்கவில்லை என்றால் மேலும் பார்க்கவும் என்பதைத் தட்டவும்).

ஒரு குழுவை உருவாக்கு (+) பொத்தானைத் தேர்ந்தெடுக்கவும்.

உங்கள் குழுவிற்கு ஒரு பெயரைச் சேர்த்து, தனியுரிமை மற்றும் தெரிவுநிலை அளவைத் தேர்ந்தெடுக்கவும்.

குழுவை உருவாக்கு என்பதை அழுத்தவும். 

இங்கிருந்து, அட்டைப் படத்தைச் சேர்ப்பதற்கும், சேர மக்களை அழைப்பதற்கும் உங்களுக்கு விருப்பம் உள்ளது.

இப்போது உங்கள் குழு அதிகாரப்பூர்வமாக இயங்கி வருகிறது!

பேஸ்புக் மார்க்கெட்டிங் #1

ஒரே இடத்திலிருந்து இடுகைகளைத் திட்டமிடுங்கள், செய்திகளுக்குப் பதிலளிக்கவும் மற்றும் விளம்பரங்களை நிர்வகிக்கவும். பின்னர், உங்கள் முடிவுகளை அழகான அறிக்கைகளில் காட்டவும். இது மிகவும் எளிதானது. உங்கள் இலவச சோதனையைத் தொடங்கவும்

உங்கள் Facebook குழுவில் நிர்வாகி அல்லது மதிப்பீட்டாளரை எவ்வாறு சேர்ப்பது

Facebook குழு நிர்வாகி அல்லது மதிப்பீட்டாளராக மற்றொரு நபரைச் சேர்க்க, இந்தப் படிகளைப் பின்பற்றவும்:

உங்கள் ஊட்டத்திலிருந்து, மேல் இடது மூலையில் உள்ள மெனு ஐகானை (மூன்று கிடைமட்ட கோடுகள்) கிளிக் செய்யவும்.

குழுக்கள் என்பதைக் கிளிக் செய்யவும் (நீங்கள் பார்க்கவில்லை என்றால் மேலும் பார்க்கவும் என்பதைத் தட்டவும்).

நீங்கள் நிர்வாகி அல்லது மதிப்பீட்டாளரை சேர்க்க விரும்பும் குழுவைத் தேர்ந்தெடுக்கவும்.

நிர்வகி என்பதைக் கிளிக் செய்து, பின்னர் கருவி குறுக்குவழிகளின் கீழ் உள்ள நபர்கள்.

நீங்கள் விளம்பரப்படுத்த விரும்பும் உறுப்பினரைக் கண்டறிந்து, நிர்வாகியாக சேர் அல்லது மதிப்பீட்டாளராக சேர் என்பதைக் கிளிக் செய்யவும்.

உறுதி என்பதைக் கிளிக் செய்யவும்.

நிர்வாகிகள் மற்ற நிர்வாகிகளை அகற்ற முடியும் என்பதை நினைவில் கொள்ளுங்கள், எனவே அந்த பொறுப்பை கவனமாக ஒதுக்குவது முக்கியம். சில சந்தர்ப்பங்களில், கூடுதல் குழு உறுப்பினர்களுக்கு மதிப்பீட்டாளர் அணுகலை வழங்குவது மிகவும் அர்த்தமுள்ளதாக இருக்கும்.

குழுவின் பெயர், அட்டைப் படம் அல்லது தனியுரிமை அமைப்புகளை மாற்றுவது போன்ற சில செயல்களுக்கு நிர்வாக அனுமதி தேவை என்பதும் குறிப்பிடத்தக்கது.

ஒவ்வொரு பாத்திரமும் என்ன செய்ய முடியும் என்பதற்கான விரைவான கண்ணோட்டம் இங்கே:

ஆதாரம்: Facebook

பேஸ்புக்கில் உங்கள் குழுவின் பெயரை மாற்றுவது எப்படி

உங்கள் Facebook குழுவின் பெயரை மாற்றுவது எப்படி என்பது இங்கே:

உங்கள் ஊட்டத்திலிருந்து, மேல் இடது மூலையில் உள்ள மெனு ஐகானை (மூன்று கிடைமட்ட கோடுகள்) கிளிக் செய்யவும்.

குழுக்கள் என்பதைக் கிளிக் செய்யவும் (நீங்கள் பார்க்கவில்லை என்றால் மேலும் பார்க்கவும் என்பதைத் தட்டவும்).

நீங்கள் திருத்த விரும்பும் குழுவைத் தேர்ந்தெடுக்கவும்.

நிர்வகி என்பதைக் கிளிக் செய்து, பின்னர் குழு அமைப்புகள்.

பெயர் மற்றும் விளக்கத்தைத் தட்டவும்.

உங்கள் புதிய பெயரை உள்ளிட்டு சேமி என்பதைக் கிளிக் செய்யவும்.

நிர்வாகிகள் மட்டுமே குழுவின் பெயரை மாற்ற முடியும், மேலும் 28 நாட்களுக்கு ஒருமுறை அதை புதுப்பிக்க முடியும்.

பேஸ்புக் குழுவில் இடுகையிடுவது எப்படி

ஃபேஸ்புக் குழுவில் இடுகையிடுவது, பேஸ்புக்கில் வேறு எங்கும் இடுகையிடுவதைப் போன்றது. குழுவிற்குச் சென்று, இடுகைப் பிரிவில் உங்கள் இடுகையைத் தட்டச்சு செய்து, இடுகை என்பதைக் கிளிக் செய்யவும்.

பேஸ்புக் குழுவை எவ்வாறு நீக்குவது

ஃபேஸ்புக் குழுவை நீக்க, நிர்வாகி அனைத்து உறுப்பினர்களையும் நீக்கிவிட்டு குழுவிலிருந்து வெளியேற வேண்டும். 

குழுவை நீக்குவதற்கான படிகள் இங்கே:

உங்கள் ஊட்டத்திலிருந்து, மேல் இடது மூலையில் உள்ள மெனு ஐகானை (மூன்று கிடைமட்ட கோடுகள்) கிளிக் செய்யவும்.

இடதுபுற மெனுவில் உள்ள குழுக்கள் என்பதைக் கிளிக் செய்யவும் (நீங்கள் பார்க்கவில்லை என்றால் மேலும் பார்க்கவும் என்பதைத் தட்டவும்).

நீங்கள் நீக்க விரும்பும் குழுவைத் தேர்ந்தெடுக்கவும்.

நிர்வகி என்பதைத் தட்டவும், பின்னர் நபர்கள்.

ஒவ்வொரு உறுப்பினரின் பெயரையும் தட்டி, குழுவிலிருந்து [பெயர்] அகற்று (தனியார் குழுக்களுக்கு) அல்லது தடை [பெயர்] (பொது குழுக்களுக்கு) என்பதைத் தேர்ந்தெடுக்கவும்.

அடுத்து என்பதைத் தட்டவும், பிறகு தொடர உறுதிப்படுத்தவும்.

நீங்கள் கடைசி குழு உறுப்பினரானவுடன், முதன்மைக் குழுப் பக்கத்திற்குத் திரும்பி, நிர்வகி என்பதைத் தட்டவும், பின்னர் குழுவை நீக்கு என்பதைத் தட்டவும்.

குறிப்பு: குழுவை உருவாக்கியவர் ஏற்கனவே வெளியேறியிருக்க வேண்டும் அல்லது இந்த செயல்முறையை முடிக்க நீங்கள் அசல் படைப்பாளராக இருக்க வேண்டும்.

பேஸ்புக் குழுவை எவ்வாறு இடைநிறுத்துவது

Facebook குழுவை இடைநிறுத்த, பின்வரும் படிகளைப் பின்பற்றவும்:

உங்கள் ஊட்டத்திலிருந்து, மேல் இடது மூலையில் உள்ள மெனு ஐகானை (மூன்று கிடைமட்ட கோடுகள்) கிளிக் செய்யவும்.

குழுக்கள் என்பதைக் கிளிக் செய்யவும் (நீங்கள் பார்க்கவில்லை என்றால் மேலும் பார்க்கவும் என்பதைத் தட்டவும்).

நீங்கள் இடைநிறுத்த விரும்பும் குழுவைத் தேர்ந்தெடுக்கவும்.

நிர்வகி என்பதைத் தட்டவும், பின்னர் குழுவை இடைநிறுத்தவும்.

குழுவை இடைநிறுத்துவதற்கான காரணத்தைத் தேர்ந்தெடுத்து, தொடரவும் என்பதைக் கிளிக் செய்யவும்.

இங்கிருந்து, இடைநிறுத்தம் குறித்து குழு அறிவிப்பை எழுதலாம் மற்றும் அது எப்போது மீண்டும் தொடங்கும் என்பதற்கான தேதியையும் நேரத்தையும் அமைக்கலாம். 

குழுவை இடைநிறுத்து என்பதைக் கிளிக் செய்யவும்.

பேஸ்புக் குழுவை இடைநிறுத்துவதற்கும் நீக்குவதற்கும் என்ன வித்தியாசம்?

நீங்கள் இனி உங்கள் Facebook குழுவை சுறுசுறுப்பாக நிர்வகிக்கவில்லை என்றால், நீங்கள் அதை இடைநிறுத்தலாம் அல்லது நீக்கலாம். இடைநிறுத்துவது குழுவையும் அதன் அனைத்து உள்ளடக்கத்தையும் இடத்தில் வைத்திருக்கும், ஆனால் புதிய உள்ளடக்கத்தை இடுகையிடுவதை உறுப்பினர்களை நிறுத்துகிறது. நீக்குவது குழுவை முழுவதுமாக நீக்குகிறது.

பெரும்பாலான சந்தர்ப்பங்களில், சமூகத்தை (மற்றும் அதன் அனைத்து உள்ளடக்கத்தையும்) வைத்திருக்கும் போது நீங்கள் தற்காலிகமாக விலகிச் செல்ல வேண்டுமானால், Facebook குழுவை இடைநிறுத்துவது பாதுகாப்பான விருப்பமாகும்.அப்படியே.

இரண்டு விருப்பங்களும் எவ்வாறு ஒப்பிடப்படுகின்றன என்பது இங்கே:

ஆதாரம்: Facebook

Facebook குழும மார்க்கெட்டிங் வெற்றிக்கான 6 குறிப்புகள்

வெற்றிகரமான Facebook குழு சந்தைப்படுத்தல் தெளிவான விதிகள், செயலில் உள்ள கட்டுப்பாடு மற்றும் மதிப்புமிக்க உறுப்பினர் மட்டுமே உள்ளடக்கம் ஆகியவற்றை நம்பியுள்ளது. 

அதைச் செய்வதற்கான ஆறு குறிப்புகள் இங்கே:

தெளிவான நடத்தை விதியை உருவாக்கவும்

ஒரு மிதமான திட்டத்தை உருவாக்கவும்

வரவேற்பு செய்திகளையும் அறிவிப்புகளையும் இடுங்கள்

உறுப்பினர்களுடன் ஈடுபடுங்கள், ஆனால் அவர்கள் வழிநடத்தட்டும்

போட்களை வடிகட்ட, சேர்க்கை கேள்விகளைக் கேளுங்கள்

உறுப்பினர்களுக்கு உயர் மதிப்பு, பிரத்தியேக உள்ளடக்கத்தை வழங்குங்கள்

1. தெளிவான நடத்தை விதியை உருவாக்கவும்

ஒவ்வொரு வெற்றிகரமான Facebook குழுவும் தெளிவான விதிகளுடன் தொடங்குகிறது. அவற்றை முன் வைப்பதன் மூலம், உறுப்பினர்கள் ஒருவருக்கொருவர் மற்றும் உங்கள் பிராண்டுடன் எவ்வாறு தொடர்பு கொள்ள வேண்டும் என்பதற்கான தொனியை அமைக்கிறீர்கள்.

உங்கள் குழு அமைப்புகளில், நீங்கள் 10 விதிகள் வரை சேர்க்கலாம். மரியாதைக்குரிய உரையாடல், சுய-விளம்பரம் மற்றும் உறுப்பினர்கள் வெளிப்புற இணைப்புகளைப் பகிர முடியுமா என்பது போன்ற விஷயங்களை இவை பெரும்பாலும் உள்ளடக்கும்.

தனியுரிமை மற்றும் எல்லைகள் மூலம் சிந்திப்பதும் புத்திசாலித்தனம். உதாரணமாக:

உறுப்பினர் கேள்விகள் மூலம் மின்னஞ்சல் முகவரிகளைச் சேகரிப்பீர்களா?

குழுவின் ஸ்கிரீன் ஷாட்கள் பொதுவில் பகிர அனுமதிக்கப்படுமா?

உறுப்பினர்கள் தங்கள் சொந்த தயாரிப்புகள் அல்லது சேவைகளை விளம்பரப்படுத்த முடியுமா?

ஒரு உறுப்பினர் ஒரு சான்று அல்லது புகைப்படத்தைப் பகிர்ந்து கொண்டால், அதை உங்கள் மார்க்கெட்டிங்கில் இடம்பெறச் செய்வதற்கான அனுமதியை எப்படிக் கேட்பீர்கள்?

இந்த எதிர்பார்ப்புகளை முன்கூட்டியே அமைப்பது உங்கள் உறுப்பினர்களையும் உங்கள் பிராண்டையும் பாதுகாக்கும். மேலும் சிக்கல்கள் பின்னர் தோன்றினால், விதிகளை வைத்திருப்பது நிதானத்தை மிகவும் எளிதாக்குகிறது.

ஆதாரம்: Facebook

2. ஒரு மிதமான திட்டத்தை உருவாக்கவும்

உங்கள் Facebook குழு வளர்ச்சியடையும் போது, ஸ்பேமை நீக்குவதை விட மிதமானதாகிறது.

அளவீட்டுத் திட்டத்தை உருவாக்க, சமூகத்திற்கான பாத்திரங்கள் மற்றும் பொறுப்புகளை வரையறுப்பதன் மூலம் தொடங்கவும். உதாரணமாக:

நிர்வாகிகள் அமைப்புகள், விதிகள் மற்றும் ஒட்டுமொத்த உத்தியை நிர்வகிக்கிறார்கள்.

மதிப்பீட்டாளர்கள் குழு இடுகைகளை மதிப்பாய்வு செய்கிறார்கள், கேள்விகளுக்கு பதிலளிக்கிறார்கள் மற்றும் விவாதங்களைத் தொடர்ந்து கண்காணிக்கிறார்கள்.

சமூக மேலாளர்கள் பிராண்ட்-அங்கீகரிக்கப்பட்ட உள்ளடக்கத்தை இடுகையிடுகிறார்கள் மற்றும் வாடிக்கையாளர் சிக்கல்களை அதிகரிக்கிறார்கள்.

Hootsuite ஐப் பயன்படுத்தி உங்கள் குழு Facebook உள்ளடக்கத்தைத் திட்டமிடினால், இடுகைகளை யார் வரைவது, மதிப்பாய்வு செய்வது மற்றும் வெளியிடுவது என்பதைக் கட்டுப்படுத்த பங்கு அடிப்படையிலான அனுமதிகளை நீங்கள் அமைக்கலாம். உள்ளடக்கத்தை பிராண்டில் வைத்திருப்பதற்கும் முறையாக அங்கீகரிக்கப்படுவதற்கும் இது ஒரு எளிய வழியாகும்.

இது ஒரு எளிய விரிவாக்க பாதையை உருவாக்கவும் உதவியாக இருக்கும்.

ஒரு இடுகை கடுமையான புகார், சட்டப்பூர்வ கவலை அல்லது முக்கியமான வாடிக்கையாளர் சிக்கலை எழுப்பினால், வாடிக்கையாளர் ஆதரவு, சட்டப்பூர்வ அல்லது தகவல்தொடர்புகள் என யாரை உள்நாட்டில் லூப் செய்ய வேண்டும் என்பதை மதிப்பீட்டாளர்கள் அறிந்திருக்க வேண்டும்.

பெரும்பாலான சமூகங்கள் நெருக்கடியை எதிர்கொள்ளாது. ஆனால் ஏதாவது ஒரு திட்டம் இருந்தால், உங்கள் குழு விரைவாகவும் நம்பிக்கையுடனும் பதிலளிக்க முடியும் என்பதை உறுதிப்படுத்துகிறது.

3. வரவேற்பு செய்திகள் மற்றும் அறிவிப்புகளை இடுகையிடவும்

மக்கள் தங்களுக்குள் பேச அனுமதிப்பது எவ்வளவு தூண்டுதலாக இருந்தாலும், அடிக்கடி பேசுவதை உறுதிப்படுத்திக் கொள்ளுங்கள். வாராந்திர வரவேற்பு செய்தியின் மூலம் புதிய உறுப்பினர்களை வீட்டில் உள்ளதாக உணரவைக்கவும்.

வரவேற்புச் செய்திகள் — கீழே உள்ளதைப் போல — புதிய உறுப்பினர்களை பயனுள்ள ஆதாரங்களுக்குச் சுட்டிக்காட்டவும், அறிமுகங்களை ஊக்குவிக்கவும் அல்லது குழு விதிகளைப் பற்றி அனைவருக்கும் நினைவூட்டவும் சிறந்த இடமாகும்.

ஆதாரம்: பெண்ணே, நீ அரிசோனாவிலிருந்து வெளியேற வேண்டும்

அறிவிப்புகள் சமமாக மதிப்புமிக்கவை. தயாரிப்பு வெளியீடுகள், வரவிருக்கும் நிகழ்வுகள் அல்லது முக்கியமான புதுப்பிப்புகளைப் பகிர அவற்றைப் பயன்படுத்தவும். இந்த இடுகைகளை முன்கூட்டியே திட்டமிடுவது, ஒவ்வொரு நாளும் கைமுறையாக இடுகையிட வேண்டிய அவசியமின்றி ஒரு நிலையான தகவல்தொடர்பு தாளத்தை வைத்திருக்க உதவுகிறது.

4. உறுப்பினர்களுடன் ஈடுபடுங்கள், ஆனால் அவர்கள் வழிநடத்தட்டும்

குழுவை உற்பத்தி, தலைப்பில் மற்றும் மரியாதையுடன் வைத்திருப்பது உங்கள் வேலை. ஆனால் அதிகமாக கட்டுப்படுத்த முயற்சிக்காதீர்கள். உரையாடல்களைத் தொடங்க உறுப்பினர்களை ஊக்குவிக்கவும், பகிர்ந்து கொள்ள வசதியாக உணரவும்.

எதிர்மறையான கருத்துக்களைக் கண்காணிப்பதற்குப் பதிலாக, குழுவை நேர்மறையான எதிரொலி அறையாக வைத்திருப்பதற்குப் பதிலாக, கருத்துக்களை வரவேற்கவும். என்ன தவறு நடந்தது என்பது குறித்த அவர்களின் உண்மையான கருத்துக்களைப் பகிர பயனர்களை அனுமதிக்கவும், அதற்கு நன்றி தெரிவிக்கவும், உரையாடலைத் தொடரவும்.

உங்கள் உறுப்பினர்கள் எப்போதும் முரட்டுத்தனமாகச் சென்று உங்களைத் தாக்குவதை நீங்கள் விரும்பவில்லை, ஆனால் மக்களின் பேச்சைக் கட்டுப்படுத்த முற்படுவது நீண்ட காலத்திற்கு பின்வாங்கிவிடும்.

5. பாட்களை வடிகட்ட அனுமதி கேள்விகளைக் கேளுங்கள்

சேருவதற்கு முன் மக்கள் பதிலளிக்க வேண்டிய மூன்று கேள்விகள் வரை கேட்க Facebook உங்களை அனுமதிக்கிறது. உள்வரும் உறுப்பினர்களை ஓரளவு சரிபார்க்க இது உங்களை அனுமதிக்கிறது.

சில பொதுவான எடுத்துக்காட்டுகள் பின்வருமாறு:

குழு விதிகளைப் படிக்கவும், பின்பற்ற ஒப்புக்கொள்ளவும் பயனர்களைக் கேட்கிறது.

மின்னஞ்சல் முகவரியைக் கோருதல் (சந்தைப்படுத்தல் மற்றும் சரிபார்ப்பு நோக்கங்களுக்காக).

அவர்களின் மனிதாபிமானத்தை நிரூபிக்க எளிதான ஆனால் குறிப்பிட்ட கேள்வி உட்பட.

இந்தக் கேள்விகள், சமூகத்தை யார் அணுகலாம் என்பதைக் கட்டுப்படுத்த உதவுகின்றன. எடுத்துக்காட்டாக, உங்கள் குழு தற்போதைய வாடிக்கையாளர்களுக்கு மட்டுமே எனில், அவர்களின் பணி மின்னஞ்சல் முகவரியைக் கேட்பது அவர்கள் வாடிக்கையாளரா அல்லதுஇல்லை.

ஆதாரம்: Facebook

6. உறுப்பினர்களுக்கு உயர் மதிப்பு, பிரத்தியேக உள்ளடக்கத்தை வழங்குங்கள்

உங்கள் Facebook குழுவில் சேர மக்களுக்கு உண்மையான காரணத்தைக் கொடுங்கள்.

உங்கள் பிராண்ட் பக்கத்தைப் பின்தொடர்வதை விட சமூகத்தில் சேர்வது ஒரு பெரிய அர்ப்பணிப்பாகும். அவர்கள் மதிப்புமிக்க ஒன்றைப் பெறுவதாக அவர்கள் உணரும்போது மட்டுமே இது பொதுவாக நடக்கும்.

Facebook-குழு-மட்டும் உள்ளடக்கத்திற்கான சில யோசனைகள்:

மாதாந்திர AMA (என்னிடம் எதையும் கேளுங்கள்) நூல்

லைவ்ஸ்ட்ரீம்கள் அல்லது பிற நேரலை நிகழ்வுகள்

உறுப்பினர்களுக்கு சிறப்பு தள்ளுபடிகள்

புதிய துவக்கங்களுக்கான ஆரம்ப அணுகல்

ஊக்கத்தொகைகளுடன் கூடிய ஆய்வு அழைப்புகள் (எ.கா., தள்ளுபடிகள், தயாரிப்பு ஸ்வாக் அல்லது பரிசு அட்டைகள்)

புதிய தயாரிப்பு விருப்பங்களில் வாக்களித்தல் (வண்ணங்கள், அம்சங்கள் போன்றவை)

ஒரு துணை அல்லது தூதர் திட்டத்தில் சேர வாய்ப்புகள்

உங்கள் குழு உறுப்பினர்களை சிறப்பாக உணர எண்ணற்ற வழிகள் உள்ளன, ஆனால் அதைச் செய்ய நீங்கள் ஒன்று அல்லது இரண்டை மட்டுமே செய்ய வேண்டும். உங்கள் குழுவிற்கு மதிப்புமிக்க மற்றும் அளவிடக்கூடியவற்றை நீங்கள் வழங்குவதைப் பற்றி சிந்தியுங்கள்.

பேஸ்புக் குழுவின் வெற்றியை எப்படி அளவிட வேண்டும்?

உங்கள் Facebook குழு உண்மையில் செயல்படுகிறதா என்பதை அளவிட, உண்மையான வணிக தாக்கத்தை பிரதிபலிக்கும் அளவீடுகளில் கவனம் செலுத்துங்கள். ஈடுபாடு, வாடிக்கையாளர் ஆதரவு தாக்கம் மற்றும் ஒட்டுமொத்த சமூக ஆரோக்கியம் போன்ற சிக்னல்களைப் பாருங்கள்.

ஒரு அறிக்கையில் உறுப்பினர் எண்ணிக்கை நன்றாகத் தெரிந்தாலும், அது உங்களுக்கு வியக்கத்தக்க வகையில் குறைவாகவே கூறுகிறது. சமூகம் என்ன மதிப்பை உருவாக்குகிறது என்பதுதான் முக்கியம்.

கண்காணிக்க வேண்டிய சில முக்கிய அளவீடுகள் இங்கே உள்ளன.

செயலில் உள்ள உறுப்பினர்கள் (மொத்த உறுப்பினர்கள் மட்டுமல்ல)

20,000 உறுப்பினர்களைக் கொண்ட ஃபேஸ்புக் குழு மிகவும் நன்றாக இருக்கிறது, ஆனால் 20 பேர் மட்டுமே பங்கேற்கிறார்கள் என்றால், அது ஒரு பிரச்சனை. அதனால்தான் நீங்கள் செயலில் உள்ள உறுப்பினர்களைக் கண்காணிக்க வேண்டும்.

உங்கள் Facebook குழு நுண்ணறிவுக்குள், காலப்போக்கில் உங்கள் சமூகத்தில் எத்தனை உறுப்பினர்கள் சேருகிறார்கள் அல்லது வெளியேறுகிறார்கள் என்பதைப் பார்க்கவும்.

உங்கள் மொத்த உறுப்பினர் எண்ணிக்கையுடன் இடுகையிடும் அல்லது கருத்துத் தெரிவிக்கும் நபர்களின் எண்ணிக்கையை ஒப்பிட்டு எளிய பங்கேற்பு விகிதத்தையும் நீங்கள் கணக்கிடலாம். உங்கள் சமூகம் உண்மையில் எவ்வளவு ஈடுபாட்டுடன் உள்ளது என்பதை இது உங்களுக்குத் தெளிவாகப் புரிய வைக்கிறது.

ஆதரவு விலகல்

ஆதரவு விலகல் என்பது உங்கள் சமூகம் கேள்விகளுக்கு பதிலளிக்கும் போது, இல்லையெனில் ஆதரவு டிக்கெட்டுகளாக மாறும்.

வேறு வார்த்தைகளில் கூறுவதானால்: குறைவான டிக்கெட்டுகள், உங்கள் ஆதரவு குழுவில் குறைவான சிரமம்.

அதன் தோராயமான உணர்வை எவ்வாறு பெறுவது என்பது இங்கே:

எத்தனை இடுகைகள் "ஆதரவு-பாணி" கேள்விகள் (எ.கா., "நான் எப்படி...?" அல்லது "இது ஏன் வேலை செய்யவில்லை?") என்பதைக் கண்காணிக்கவும்.

இந்தக் கேள்விகளுக்கு உங்கள் குழுவிற்கு எதிராக மற்ற உறுப்பினர்கள் எவ்வளவு அடிக்கடி பதிலளிக்கிறார்கள் என்பதைக் கண்காணிக்கவும்.

டிக்கெட் தலைப்புகள் மற்றும் குழு விவாதங்களுக்கு இடையே ஒன்றுடன் ஒன்று இருப்பதைப் பார்க்கவும்.

காலப்போக்கில் ஒட்டுமொத்த ஆதரவு டிக்கெட் அளவிலும் மாற்றங்களைச் சரிபார்க்கவும்.

குழுவிற்குள் உறுப்பினர்கள் கேள்விகளுக்குப் பதிலளிப்பதை நீங்கள் கண்டால் - உங்கள் ஆதரவுக் குழு நுழையாமல் - அது வேலையில் விலகல்.

உங்கள் குழு உங்கள் ஆதரவுக் குழுவை மாற்றக்கூடாது என்றாலும், அது அதை முழுமையாக நீட்டிக்க முடியும். மிதமான விலகல் கூட அளவில் பெரிய மாற்றத்தை ஏற்படுத்தும்.

ஈடுபாட்டின் தரம்

எல்லா ஈடுபாடும் சமமாக இருக்காது. விரைவான எதிர்வினை நல்லது, ஆனால் உண்மையான உரையாடல் சிறந்தது.

நிச்சயதார்த்தத்தின் தரம், உறுப்பினர்கள் அர்த்தமுள்ள விவாதங்களைச் செய்கிறார்களா, சிந்தனைமிக்க கேள்விகளைக் கேட்கிறார்களா, ஒருவருக்கொருவர் பதிலளிப்பார்களா என்பதைப் பார்க்கிறார்கள் ("லைக்" அடித்துவிட்டு முன்னேறுவது மட்டும் அல்ல).

உங்கள் Facebook குழு நுண்ணறிவுக்குள், பார்க்கவும்:

ஒரு இடுகைக்கான சராசரி கருத்துகளின் எண்ணிக்கை.

எந்த இடுகைகள் அதிக கருத்துகளை உருவாக்குகின்றன.

எந்த வகையான உள்ளடக்கம் உரையாடல்களை இயக்குகிறது - எடுத்துக்காட்டாக, மீம்ஸ் மற்றும் கல்வி இடுகைகள், வாடிக்கையாளர் ஸ்பாட்லைட்கள் அல்லது தயாரிப்பு ஸ்னீக் பீக்குகள்.

நினைவில் கொள்ளுங்கள்: நீங்கள் செயல்பாட்டை மட்டும் தேடவில்லை. நீங்கள் ஆழத்தை தேடுகிறீர்கள்.

பதில் நேரம்

ஒரு உறுப்பினரின் கேள்வி அல்லது இடுகை உங்கள் குழுவிடமிருந்து அல்லது மற்றொரு உறுப்பினரிடமிருந்து அதன் முதல் பதிலைப் பெற எவ்வளவு நேரம் ஆகும் என்பதை மறுமொழி நேரம் அளவிடும்.

ஒரு கண் வைத்திருங்கள்:

கேள்விகளுக்கு எல்லாம் பதில் கிடைக்கிறதா.

புதிய இடுகைகள் அவற்றின் முதல் கருத்தை எவ்வளவு விரைவாகப் பெறுகின்றன.

உங்கள் குழு, பிற உறுப்பினர்கள் அல்லது இருவரிடமிருந்தும் பதில்கள் வருகிறதா.

இடுகைகள் பல மணிநேரம் (அல்லது நாட்கள்) பதிலளிக்கப்படாமல் இருந்தால், நீங்கள் குழுவை எவ்வாறு கண்காணிக்கிறீர்கள் என்பதை மறுபரிசீலனை செய்ய வேண்டிய நேரம் இதுவாக இருக்கலாம்.

உறுப்பினர்கள் தொடர்ந்து கேள்விகளுக்கு பதிலளிப்பதாக இருந்தால், அது இன்னும் சிறப்பாக இருக்கும். உங்கள் சமூகம் தன்னிறைவு பெற்றுள்ளது என்று அர்த்தம்.

பொதுவான கருப்பொருள்கள் மற்றும் கேள்விகள்

வாடிக்கையாளர்கள் குழப்பம், உற்சாகம், மற்றும் கேட்கும் விஷயங்களுக்கு முன் வரிசையில் இருக்கையை உங்கள் Facebook குழு வழங்குகிறது.

இடுகைகளை ஒரே உரையாடல்களாகக் கருதுவதற்குப் பதிலாக, பெரிதாக்கி, வடிவங்களைத் தேடுங்கள். வாரந்தோறும் இதே கேள்விகள் வருகிறதா? ஒரே அம்சத்தை பல உறுப்பினர்கள் கோருகிறார்களா? ஒட்டுமொத்த தொனி என்ன: விரக்தி, ஆர்வம், உற்சாகம்?

அந்த வடிவங்கள் சமிக்ஞைகள்.

வாடிக்கையாளர்கள் தொடர்ந்து போராடினால்அதே அம்சம், இது ஒரு ஆன்போர்டிங் இடைவெளியை சுட்டிக்காட்டலாம். ஒரு குறிப்பிட்ட நன்மையைப் பற்றி பேசுவதை அவர்களால் நிறுத்த முடியாவிட்டால், அது உங்கள் மார்க்கெட்டிங்கில் அழைக்க வேண்டிய செய்தியாக இருக்கலாம்.

காலப்போக்கில், உங்கள் குழு மூலோபாய நுண்ணறிவுகளின் மையமாக மாறும்.

அடிக்கடி கேட்கப்படும் கேள்விகள்: Facebook குழுக்கள் 2026 இல் சமீபத்திய Facebook குழுக்களின் புள்ளிவிவரங்கள் மற்றும் பயன்பாட்டுப் போக்குகள் என்ன? சமீபத்திய Facebook குழுக்களின் புள்ளிவிவரங்கள் ஒவ்வொரு மாதமும் கிட்டத்தட்ட 1.8 பில்லியன் மக்கள் Facebook குழுக்களைப் பயன்படுத்துகின்றனர், மேலும் 25 மில்லியனுக்கும் அதிகமான மாதாந்திர பொதுக் குழுக்கள் மேடையில் உள்ளன. 2026 ஆம் ஆண்டில், பிராண்டுகள் முக்கிய சமூகங்களை உருவாக்கவும், உறுப்பினர் இடுகைகளிலிருந்து வாடிக்கையாளர் கருத்துக்களை சேகரிக்கவும், பிராண்ட் வக்கீலை ஊக்குவிக்கவும் குழுக்களை அதிக அளவில் பயன்படுத்துகின்றன. சமூகத்தை உருவாக்க மற்றும் ஈடுபாட்டைத் தூண்டுவதற்கு பிராண்டுகள் Facebook குழுக்களை எவ்வாறு பயன்படுத்துகின்றன? வாடிக்கையாளர்கள் ஒருவருக்கொருவர் மற்றும் பிராண்டுடன் பாதுகாப்பாக தொடர்பு கொள்ளக்கூடிய இடங்களை உருவாக்குவதன் மூலம் சமூகத்தை உருவாக்கவும் ஈடுபாட்டை இயக்கவும் Facebook குழுக்களைப் பயன்படுத்துகின்றன. குழுக்கள் விவாதங்கள், பயனர் உருவாக்கிய உள்ளடக்கம் மற்றும் பிராண்டு விசுவாசம் மற்றும் தக்கவைப்பை வலுப்படுத்தும் கருத்துகளை ஊக்குவிக்கின்றன. வெற்றியை அளவிடுவதற்கு என்ன Facebook குழுக்கள் அளவீடுகளை நிறுவனங்கள் கண்காணிக்க வேண்டும்? செயலில் உள்ள உறுப்பினர்கள், ஈடுபாட்டின் தரம், மறுமொழி நேரம் மற்றும் ஆதரவு விலகல் போன்ற உண்மையான வணிக தாக்கத்தைக் காட்டும் அளவீடுகளைப் பயன்படுத்தி நிறுவனங்கள் Facebook குழுவின் வெற்றியை அளவிட வேண்டும். ஒன்றாக, இந்த சிக்னல்கள் உங்கள் சமூகம் உண்மையில் உயிருடன் உள்ளதா, ஈடுபாடு உள்ளதா மற்றும் தாக்கத்தை ஏற்படுத்துகிறதா என்பதை வெளிப்படுத்துகிறது.பிராண்டுகளுக்கான பிற சமூக தளங்களுடன் Facebook குழுக்கள் எவ்வாறு ஒப்பிடப்படுகின்றன? Discord அல்லது Slack போன்ற தளங்களுடன் ஒப்பிடும்போது, ​​Facebook குழுக்கள் Facebook சுற்றுச்சூழல் அமைப்பில் வசிப்பதால், வாடிக்கையாளர்கள் கண்டுபிடித்து சேர்வது எளிது. அவை பிராண்டு சமூகங்களுக்கு ஏற்றதாக மாற்றும் கருவிகள் மற்றும் சமூக விதிகளையும் வழங்குகின்றன. நிறுவனங்கள் வளரவும், Facebook குழுக்களை திறம்பட நிர்வகிக்கவும் என்ன சிறந்த நடைமுறைகள் உதவுகின்றன? நிறுவனங்கள் வளரவும், Facebook குழுக்களை மிதப்படுத்தவும் சிறந்த வழி, சமூக ஈடுபாட்டை ஸ்மார்ட் ஆளுமையுடன் சமநிலைப்படுத்துவதாகும். தெளிவான விதிகளை அமைக்கவும், மதிப்பீட்டாளர் பாத்திரங்களை ஒதுக்கவும், பெரிய சிக்கல்களுக்கு விரிவாக்கப் பாதையை உருவாக்கவும், மேலும் ஒருவரையொருவர் பகிரவும், கேட்கவும் மற்றும் உதவவும் உறுப்பினர்களை அழைக்கும் இடுகைகளுடன் உரையாடலைத் தொடரவும்.{"@context":"https://schema.org","@type":"FAQPage","mainEntity":[{"@type" 2026 ஆம் ஆண்டில் புள்ளிவிவரங்கள் மற்றும் பயன்பாட்டுப் போக்குகள்?","ஏற்றுக்கொள்ளப்பட்ட பதில்":{"@type":"Answer","text":"சமீபத்திய Facebook குழுக்களின் புள்ளிவிவரங்கள் ஒவ்வொரு மாதமும் கிட்டத்தட்ட 1.8 பில்லியனுக்கும் அதிகமான மக்கள் Facebook குழுக்களைப் பயன்படுத்துகின்றனர், மேலும் 25 மில்லியனுக்கும் அதிகமான மாதாந்திர உறுப்பினர் குழுக்கள் உள்ளன. இடுகைகள் மற்றும் பிராண்ட் வக்கீலை ஊக்குவிக்கவும் விவாதங்கள், பயனர் உருவாக்கிய உள்ளடக்கம் மற்றும் பிராண்ட் விசுவாசம் மற்றும் தக்கவைப்பை வலுப்படுத்தும் கருத்து."}},{"@type":"Question","name":"வெற்றியை அளவிடுவதற்கு என்ன Facebook குழுக்கள் அளவீடுகள் கண்காணிக்க வேண்டும்?","acceptedAnswer":{"@type":"Answer","text", நிச்சயதார்த்தத்தின் தரம், மறுமொழி நேரம் மற்றும் ஆதரவு திசைதிருப்பல் ஆகியவை உங்கள் சமூகம் உண்மையில் உயிருடன் உள்ளதா, ஈடுபாடு உள்ளதா மற்றும் தாக்கத்தை ஏற்படுத்துகிறதா என்பதை வெளிப்படுத்துகின்றன." டிஸ்கார்ட் அல்லது ஸ்லாக், Facebook குழுக்கள் போன்ற தளங்கள் வாடிக்கையாளர்கள் கண்டுபிடித்து சேர்வதற்கு எளிதாக இருக்கும், ஏனெனில் அவர்கள் Facebook சுற்றுச்சூழல் அமைப்பிற்குள் வசிப்பதால், அவை மிதமான கருவிகள் மற்றும் சமூக விதிகளை வழங்குகின்றன, மேலும் அவை பிராண்ட் சமூகங்களுக்கு ஏற்றதாக அமைகின்றன." திறம்பட?","acceptedAnswer":{"@type":"Answer","text":"Facebook குழுக்களை வளர்ப்பதற்கும் மிதப்படுத்துவதற்கும் சிறந்த வழி, தெளிவான விதிகளை அமைத்தல், மதிப்பீட்டாளர் பதவிகளை வழங்குதல், பெரிய பிரச்சனைகளுக்கான விரிவாக்கப் பாதையை உருவாக்குதல், மற்றும் பிற உறுப்பினர்களுடன் உரையாடலைத் தொடரலாம்}}."

நேரத்தைச் சேமித்து, Hootsuite மூலம் உங்கள் Facebook மார்க்கெட்டிங் உத்தியைப் பயன்படுத்துங்கள். ஒரு டாஷ்போர்டில் இருந்து, நீங்கள் இடுகைகளை வெளியிடலாம் மற்றும் திட்டமிடலாம், தொடர்புடைய மாற்றங்களைக் கண்டறியலாம்,பார்வையாளர்களை ஈடுபடுத்துதல், முடிவுகளை அளவிடுதல் மற்றும் பல. இன்றே இலவசமாக முயற்சிக்கவும்.

தொடங்குங்கள்

2026 இல் உங்கள் வணிகத்தை வளர்க்க Facebook குழுக்களை எவ்வாறு பயன்படுத்துவது என்பது சமூக ஊடக சந்தைப்படுத்தல் மற்றும் மேலாண்மை டாஷ்போர்டில் தோன்றியது.

You May Also Like

Enjoyed This Article?

Get weekly tips on growing your audience and monetizing your content — straight to your inbox.

No spam. Join 138,000+ creators. Unsubscribe anytime.

Create Your Free Bio Page

Join 138,000+ creators on Seemless.

Get Started Free